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    1. 發布職位熱線:0512-65221911

      蘇州高鐵新城人力資源管理有限公司

      • 職位名稱:工作人員(蘇州市相城黃橋國有資產經營管理有限公司)
      • 招聘人數: 16
      • 最低學歷: 本科
      • 年齡要求:不限
      • 工作經驗: 應屆畢業生
      • 職位月薪: 面議
      • 專業要求: 不限
      • 發布日期:已過期
      • 截止日期:已過期
      職位描述 公司介紹
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      崗位職責:

      蘇州市相城黃橋國有資產經營管理有限公司(以下簡稱“黃橋國經公司”)作為相城區政府授權黃橋街道成立的全資公司,成立于2018年,注冊資本10億元。經營范圍:授權范圍內的國有資產投資、經營、管理業務(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動);側重于為黃橋街道重大投資項目的建設提供重要支持。因工作需要,現面向社會公開招聘工作人員,有關事項公布如下:
      一、招聘范圍和對象
      凡符合本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業技能、身體條件等資格條件的人員,均可報名。
      二、招聘基本條件
      1.具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正,無犯罪記錄,具有較高的政治素質,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,擁護黨的路線方針政策,認同黃橋國經公司企業文化,具有正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位所規定的具體資格條件。符合有關法律法規或行業監管部門規定的資格要求。
      2.根據《公司法》第一百四十六條規定,有下列情形之一的,不得報考管理崗位:①無民事行為能力或者限制民事行為能力;②因貪污、賄賂、侵占財產、挪用財產或者破壞社會主義市場經濟秩序,被判處刑罰,執行期滿未逾五年,或者因犯罪被剝奪政治權利,執行期滿未逾五年;③擔任破產清算的公司、企業的董事或者廠長、經理,對該公司、企業的破產負有個人責任的,自該公司、企業破產清算完結之日起未逾三年;④擔任因違法被吊銷營業執照、責令關閉的公司、企業的法定代表人,并負有個人責任的,自該公司、企業被吊銷營業執照之日起未逾三年;⑤個人所負數額較大的債務到期未清償。
      三、招聘崗位、人數及應聘條件
      詳見附件1《黃橋街道國經公司公開招聘工作人員崗位需求表》
      四、公開報名和資格審查
      (一)公開報名
      1.報名方式:采用線上報名方式進行,報名地址:
      (1)電腦端:
      http://xczp.gaozhihr.com/#/web/recruiting/list/108d297e-939e-43be-8fda-505cf5a48a84 ;
      (2)手機端:
      http://xczp.gaozhihr.com/#/h5/recruiting/list/108d297e-939e-43be-8fda-505cf5a48a84 ;
      2.報名時間:2021年12月3日—12月15日;
      3.報名資料:應聘者將身份證、學歷(學位)證書、戶籍證明、工作經歷證明(個人社保記錄等證明)和崗位簡介表中要求的相關證書及材料的掃描件,請務必保證提供材料的真實性和完整性,如發現虛假材料或信息材料不完整,取消報名資格,后果由應聘者自負。
      (二)資格審查
      每人限報1個崗位,蘇州市相城黃橋國有資產經營管理有限公司將對報考人員所提供的材料進行報考資格審核,審核合格的進入考試環節。
      五、考試及測評
      本次招聘的崗位設定開考比例為1:3,如達不到開考比例的,則按照1:3的比例核減崗位招聘人數直至取消該崗位;招聘成績分人崗相適性測評和面試兩項加權綜合評定,權重分別為人崗相適性測評30%和面試70%。
      (一)人崗相適性測評
      測評依據:主要根據畢業院校、學歷、工作經驗、崗位、職務、公司行業地位、專業資質、獲獎情況等指標進行綜合測評,測評成績以百分制計算。
      (二)面試
      1.按崗位招聘人數1:3比例確定參加面試人數,具體參加面試人員按人崗相適性測評得分由高到低確定。
      2.由招聘單位通知進入面試環節的應聘者面試時間、地點。具體面試時間、地點,由招聘單位另行通知。
      3.面試成績以百分制計算,保留小數點后兩位小數,第三位四舍五入。
      (三)成績計算
      1.總成績計算按人崗相適性測評30%和面試70%計算總成績,保留小數點后二位小數,第三位四舍五入,設60分為合格分數線。如總成績相同的,以面試成績高者在前。
      六、體檢
      按總成績從高到低的順序,根據招聘崗位數1:1的比例確定進入體檢人員。若出現總成績相同,則面試分數高的進入體檢;若測評和面試分數均相同,則根據招聘崗位設立優先條件入選。體檢時間、地點另行通知。體檢費用由報考人員自理,未按規定時間參加體檢的人員,視為自動放棄。
      七、考察和錄用
      1.對體檢合格者,按規定進行考察政審。因體檢和政審不合格出現缺額時,再行決定是否遞補人員。擬錄用人員名單在蘇州人才網進行公示,時間不少于5個工作日。
      2.錄用:報考人員一經錄用,須按規定時間報到,如與原單位發生人事(勞動)爭議等事項,均由本人負責協商解決。
      3.本次招聘崗位均為合同制用工形式,由用人單位與錄用人員簽訂勞動合同,試用期滿后,根據錄用人員考核情況確定是否正式聘用。若試用期滿考核、年度考核及合同期滿考核有一次出現不合格的,即按照有關規定和程序予以解聘。聘用期間,待遇按照用人單位薪酬管理辦法執行,并根據工作實際安排崗位,確有需要的,或將進行調劑。
      八、紀律與監督
      本次招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,報考人員須如實提供有關證件,真實、準確、認真填寫報名登記表;徇私舞弊、弄虛作假者,一經查實,取消考試和錄用資格,并追究相關人員的責任。
      蘇州市相城黃橋國有資產經營管理有限公司享有本簡章的最終解釋權。咨詢電話:0512—65885299、0512—65756939。

      工作地址:

      • 江蘇省蘇州市相城區
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